（本地）兰州积极探索建立柔性引才体制机制

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兰州新闻(新甘肃甘肃日报记者刘健)兰州市坚持“培育与引进并举、创新与创业齐头并进、个人与团队并重”的原则，积极探索建立灵活的人才引进体系和机制，吸引各类科技人才为实现兰州优质发展做出贡献。记者从5月21日召开的兰州市科技工作会议上了解到，2016年以来，兰州市科技厅通过组织实施各种科技项目，吸引了20名博士后、518名博士、1160名硕士加入到城市的建设和发展中来。

为了加快各类科技人才的集聚，激发全市科技创新活力，兰州市在吸引科技人才方面“不求所有，但求所用”，支持和鼓励项目承担者采取用工制度、员工制度、合作制度等“灵活引进”的方式，引进省内外相关技术领域的优秀专家和人才团队作为项目负责人，共同组队开展科研和技术合作。同时，连续六年设立“兰州人才创新创业工程”，总投资2.3亿元，项目支持项目650多个，加大本地人才开发和急需人才引进力度。连续两次举办“活力金城”人才创新创业大赛，共向30个获奖团队发放1600万元R&D补贴资金。