（本地）安宁区扎实推进作风建设年活动 纠正文风转变作风

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今年以来，安宁区扎实推进作风建设年，集中力量整顿形式主义官僚作风，积极纠正全区文风，以“向上运动”带动“向下效应”，纠正文风中的形式主义和官僚主义问题，推动作风建设不断深化，党内政治生活严肃化、规范化。

安宁区降低复杂度，提倡简约，争取时间上的“充足”。一方面从材料要求上减轻负担，要求各单位提交的工作总结、情况报告等材料只写具体工作，只列出具体数字，做到文风简洁明了。另一方面，提交材料减轻了负担。各单位要求提交半年度总结、年终总结、情况报告等材料时，除特殊需要外，只通过电子邮件提交，不再要求纸质文件；其次，减轻了信息收集的负担，要求各单位不向区委员会和办公室提交会议和视察等信息，也不要求提供大量信息。

重点突出，力求篇幅“短”。今年以来，安宁区要求各区区委各部门、区级国家机关、各部门、人民团体、各级议事协调机构向下发布强制性公文，或在公文中提出强制性要求，或要求下级上报文件。要求在内容上把事情说清楚，把问题搞明白，要求区级单位和部门在没有实质性内容和价值不高的日常工作的情况下，不必上报自己的报表。

客观全面，力求内容“真实”。今年以来，区委办公室不断推进文风建设，密切关注文风造假的老问题和新表现，起草了《兰州市安宁区2020年减轻基层单位负担工作方案》，坚持“谁起草谁负责，谁审核谁负责”，严禁抄袭。今年以来，以区委名义发文12篇，以两办名义发文26篇。区委办拟定的各种材料，无论是领导讲话还是单位工作汇报，都必须要求真实；在组织的各种会议中，领导的发言时间明显缩短，可以直截了当地发言，不拐弯抹角，不故作高深，不夸大成绩，不隐瞒问题。

革故鼎新，力求思维“新”。基层减负实施以来，安宁区委办、联合区政府办每年召开两次党政办主任会议，向他们通报日常公文写作中的常见问题，邀请市委办信息办负责人进行专题培训，指导各级各部门主任在日常公文写作中不断创新、突破。今年以来，区委办处理文章更加务实，材料构思与时俱进。提交的资料已被13个省市采纳。

兰州日报新闻全媒体记者杨伟